下面一顆釘，上面千把錘，隨時(shí)可能挨一錘，就是不知誰(shuí)先錘”，基層就是一根小釘子，被一級(jí)級(jí)“千錘百煉”，那些曾“橫眉冷對(duì)千夫指，俯首甘為孺子牛”愿意一頭扎進(jìn)基層、沉到基層的干部，也隨著時(shí)間的推移，一部分人漸漸消磨了“意氣”，從“熱心澎湃”變“滿(mǎn)心無(wú)奈”。其關(guān)鍵就在于基層干部長(zhǎng)期處于“高壓作業(yè)”“有苦難言”的工作環(huán)境中。

為基層減負(fù)，不能“按下葫蘆浮起瓢”。曾有基層干部反映：“最怕督查檢查的人不了解情況，帶著抓政績(jī)的想法下來(lái)督查檢查，覺(jué)得沒(méi)查出問(wèn)題就是暗訪不到位。”類(lèi)似的擔(dān)憂，在如今的基層仍是一大痛點(diǎn)，督查組“搖身一變”成“調(diào)研組”行督查考核之實(shí)，“表格脫貧”“材料抗疫”擠壓干部走村入戶(hù)精力……形式主義表現(xiàn)在基層，根子卻在上面。“上有毫發(fā)之意，則下有丘山之取”，上級(jí)對(duì)下級(jí)會(huì)產(chǎn)生實(shí)質(zhì)性的“傳遞效應(yīng)”，倘若任由形式主義、官僚主義作風(fēng)滋生蔓延，偏重于“形”而忽視了“實(shí)”，最終損害的是群眾的根本利益，傷害的是基層干部干一番事業(yè)的心。

“國(guó)有賢良之士眾，則國(guó)家之治厚；賢良之士寡，則國(guó)家之治薄”，黨的事業(yè)，根基在基層，關(guān)鍵在干部。讓基層干部真正回歸基層，回到服務(wù)民生的基層工作本源，當(dāng)務(wù)之急是要配套做好形式主義的減法，減去不切實(shí)際的文件、減去不合時(shí)宜的督查、減去不解決問(wèn)題的會(huì)議，讓基層干部從“文山會(huì)海”中解脫出來(lái)，從表格材料中解放出來(lái)，真正剔除掉那些好看不中用的工作，基層干部才能與廣大群眾相向而行，才能凝聚干事創(chuàng)業(yè)的力量。

冰凍三尺非一日之寒，困擾基層的形式主義問(wèn)題由來(lái)已久，并非一朝一夕可以破除。如何為基層“松綁”，為鄉(xiāng)村振興“助力”，還需上級(jí)部門(mén)用好手中的“指揮棒”，把鼓槌“敲在鼓心上”，重新燃起基層干部一往無(wú)前、永不懈怠的戰(zhàn)斗精神！（杜婷婷）