“尚賢者，政之本也 。”實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，基層干部能夠發(fā)揮重要作用。對(duì)于基層干部而言，必須扛起鄉(xiāng)村振興的大旗，做好“領(lǐng)頭雁”，當(dāng)好“排頭兵”。

基層干部必須“接地氣”，要多到基層走一走，多到農(nóng)民家中坐一坐。要深入農(nóng)舍村戶、田間地頭傾聽民聲、了解民情，及時(shí)掌握基層和群眾的真實(shí)情況，想村民之所想，急群眾之所急，尋找適合并符合村民的致富路子。

基層干部應(yīng)經(jīng)常調(diào)研，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，梳理出針對(duì)性強(qiáng)的發(fā)展思路。要幫村民之所困，帶著責(zé)任和問題，努力為村民謀劃出能夠切實(shí)解決困難的辦法，使村民生活真正得到改善。

基層干部應(yīng)為農(nóng)村精準(zhǔn)把脈，根據(jù)農(nóng)村的現(xiàn)實(shí)狀況，準(zhǔn)確定位農(nóng)村發(fā)展的“癥結(jié)”。結(jié)農(nóng)村實(shí)際情況，傾聽基層呼聲，緊抓群眾反映的突出問題，化解村民亟待解決的問題。協(xié)調(diào)推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的各個(gè)環(huán)節(jié)，努力契合民心民意。

當(dāng)好鄉(xiāng)村振興的“排頭兵”，要有心系群眾的為民情懷，以改善鄉(xiāng)村面貌、推動(dòng)鄉(xiāng)村發(fā)展為己任，切實(shí)為群眾謀福利；要有以問題為導(dǎo)向的務(wù)實(shí)態(tài)度，有發(fā)現(xiàn)問題的敏銳、正視問題的清醒、解決問題的自覺，牢牢抓住改革發(fā)展的“牛鼻子”；要有啃硬骨頭的信心和決心，直面問題不推諉不回避，不等不靠、主動(dòng)化解。

要有敢闖敢干的改革精神，觀察經(jīng)濟(jì)社會(huì)大勢(shì)、分析市場(chǎng)需求趨勢(shì)、研究自身發(fā)展態(tài)勢(shì)，找到鄉(xiāng)村振興、群眾致富的發(fā)力點(diǎn)和突破口。除此之外，要不斷加強(qiáng)和改善黨對(duì)“三農(nóng)”工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保黨始終總攬全局、協(xié)調(diào)各方，從而帶領(lǐng)一方百姓奔向小康社會(huì)。（余藺）