今年以來，多個中央文件都強調全面推行村黨組織書記、村委會主任“一肩挑”。這是加強黨對農村工作全面領導的重要之舉，是確保農村在黨的正確領導下實現振興的關鍵一招。最重要的是，這個“肩膀”讓群眾更有依靠。

在村（社區）中推進黨組織書記、主任“一肩挑”，涉及面比較廣、個體差異加大，組織難度更大，直接考驗組織者的掌控能力和工作水平。要正確看待和科學評估工作中的短板，全方位查找當前工作差距、不足，未雨綢繆地打牢思想準備和工作準備，以高度負責的態度，把“一肩挑”各項工作做深、做細、做扎實。

致力于在推進干部模型化選配上有突破。調優配強村（社區）黨組織書記，是增強班子功能的前提。要堅持模型選配、分類施策，真正做到用公平公正提升“一肩挑”的公信力。要注重指導村（社區）根據區域資源稟賦、現實發展水平、脫貧攻堅任務、鄉村振興推進、未來發展預期等實際，按照村（社區）“兩委”班子成員候選人負面清單，進一步細化人選條件，對班子成員尤其是書記、主任“一肩挑”人選應具備的素質能力、個性氣質、專業知識等提出針對性要求。

鄉黨委要堅持把推行“一肩挑”作為加強農村基層組織建設的“一把手”工程來抓，成立黨政“一把手”任組長、黨政班子為成員的工作領導小組，負責“一肩挑”工作的組織領導和統籌協調。同時，按照屬地管理、分級負責和誰掛幫、誰負責的原則，實行“一把手”負總責和掛幫領導負主責制，定期采取座談交流、研判推進、宣講政策等形式，凝聚共識、匯聚力量，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，推動“一肩挑”工作給力前行。

書記主任“一肩挑”，不僅挑起了職務，更挑起了責任。在鄉村振興的歷史機遇下，“一肩挑”書記必須擁有更大的勇氣與擔當。相信新任“一肩挑”書記也必能帶領廣大農村群眾抓住歷史機遇，攻堅克難，與全國人民一道同步邁入全面小康社會，譜寫新時代鄉村全面振興的新篇章。（張先慧）