新京報訊 山東青島一教師疑因同性戀身份被幼兒園解雇而提起勞動仲裁，該仲裁今日（11月13日）開庭。當庭未宣布仲裁結果。

新京報此前報道，山東青島教師明鈺（化名）疑因同性戀身份被幼兒園解雇，明鈺為此以勞動糾紛、賠償金爭議為由，向青島市勞動人事爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，9月27日仲裁獲立案。園方青島萌寶王國托育園投資人魏文全稱確因同性戀身份產生矛盾，但系自動辭職而不是解雇。明鈺則認為由于辭職不是自己主動提起，這實際是“變相解雇”。

該仲裁于11月13日開庭。當天上午，申請方提供的勞動仲裁申請書顯示，申請方提出4個請求，包括恢復申請人與被申請人的勞動關系、支付工資差額、支付未休年假工資和支付被停職期間工資。雙方就申請進行舉證和提交證據。

申請方代理律師于麗穎稱，第一項請求是庭審中的爭議點之一。對于此前是雙方達成一致解除勞動合同，還是被迫解除勞動合同，雙方有不同意見。申請方認為明鈺是迫于園方壓力才寫了辭職報告，園方投資人魏文全則向新京報記者表示，不是因為參與同性戀活動的行為而“解雇”，而是因為行為給園里造成負面影響，很多家長投訴。

當庭未宣布仲裁結果，申請方代理律師于麗穎稱，裁決書將在2周內發出。此外，申請方代理律師唐向前稱，仲裁開庭前的11月8日，雙方曾進行調解，因明鈺提出要在調解書中寫明同性戀有平等就業權未獲仲裁委員會允準，調解未能成行。