在疫情防控中，湖北省作出了很大貢獻，付出了很大犧牲，穩就業保就業的任務也更加艱巨。各級人社部門攜手湖北，細化實化強化系列舉措，全力幫助湖北的勞動者就業創業。

　　那么，具體有哪些舉措來幫助咱們湖北的老百姓就業呢？一起來看看——

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　　政策支持

　　對湖北地區和湖北籍2020屆高校畢業生

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　　對接支持

　　目前，天津、上海、江蘇、浙江、福建、廣東六省份已經與湖北省建立了勞務協作的對接機制，通過定向招聘、組織返崗等方式，吸納湖北籍勞動者，特別是建檔立卡貧困勞動力到協作省份就業。

　　截至5月20日，上述省份已累計接收406萬湖北籍勞動者返崗就業，其中廣東136萬人、浙江52萬人、江蘇29萬人。

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　　崗位支持

　　在“百日千萬網絡招聘專項行動”中專門設立湖北專場，已經歸集發布湖北地區企業招聘信息39萬條。

　　同時，廣東、浙江、江蘇等用工大省還專門開展了面向湖北勞動者的專場招聘活動。

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　　權益支持

　　主要是規范招聘行為

　　明確提出“三個不得”

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　　即服務機構、用人單位不得發布拒絕招錄疫情嚴重地區勞動者的招聘信息；

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　　不得以來自疫情嚴重地區為由拒絕招用相關人員；

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　　對疫情導致暫不能返崗提供正常勞動的不得解除勞動合同或退回勞務派遣用工。

　　對于舉報投訴，各級人社部門也將快速受理、及時處置，切實保障包括湖北籍勞動者在內的廣大勞動者的合法權益。

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