全面深化改革，是中國改革開放以來最大的“一把手工程”。從方案藍圖的設計到最終具體實踐，離不開國家各級部門和相關人員的助力和支持。在以習近平同志為核心的黨中央總體部署、全力推動下，改革突破之大、進展之快，令人矚目。必須清楚，改革落地生根，藍圖變為現實，關鍵就在于“一把手抓，抓一把手”。

要想開展政府各項工作，必須要做好“一把手”工作。有句古話道：“以令率人，不若身先”。只有一級做給一級看，一級帶著一級干。各部門、各單位一把手，必須深學細照篤行焦裕祿、谷文昌精神；要帶頭聽取意見，進村入戶面對面聽群眾講真話、講心里話；帶頭查擺問題，從自身成長經歷和工作實踐來反思“四風”問題。必須領導帶頭，才能夠形成上下聯動的整體工作格局，有力推動各項工作深入開展。

“一把手”是一個團隊的核心，是一個群體的“領頭雁”?！耙话咽帧笔欠褚陨碜鲃t、切實負責，直接影響到中心工作的有效開展。說到底，任何工作只有“一把手”重視了，親自抓，各級部門才會更加上心，齊心協力、凝神聚氣，再難的工作也能全力推動、再煩的事情也能想法解決?！耙话咽帧币σ愿暗刈スぷ鳎陨碜鲃t、以上率下、上行下效。

抓好“一把手”，讓“一把手”來抓，絕不僅僅是一句口號，不能只停留在會議上、落實在口頭上、體現在文件上，而是要實實在在地“甩開膀子、做出樣子”。作為領導干部，就應該努力干、帶頭干，切實發揮好模范帶頭作用，身體力行作出表率，才能團結帶領同志干好事業。

榜樣的力量是無窮的，要把“給我上”變為“跟我上”，身先士卒、帶頭實干。這比開再多的會議、喊再響的口號都來得更實在、更有用。希望各級“一把手”真正履行好自己的職責，真正樹起標桿，做出“一把手”的樣子。（李靜杰）