據(jù)介紹，此次出臺的《考核辦法》，考核對象適用于省會中小學(xué)、中等職業(yè)學(xué)校、特殊教育學(xué)校和幼兒園全體在職任課教師。

師德考核包括哪些方面？新政明確規(guī)定，教師職業(yè)道德考核內(nèi)容主要包括：愛國守法、愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生、教書育人、為人師表、終身學(xué)習(xí)6大方面。一位合格的老師，應(yīng)當愛國守法、愛崗敬業(yè)，對工作高度負責，認真?zhèn)湔n上課，認真批改作業(yè)，認真輔導(dǎo)學(xué)生，不得敷衍塞責。一位優(yōu)秀的老師，要堅守高尚情操，知榮明恥，嚴于律己，以身作則；要關(guān)心愛護全體學(xué)生，尊重學(xué)生人格，平等公正對待學(xué)生。保護學(xué)生安全，關(guān)心學(xué)生健康，維護學(xué)生權(quán)益。要遵循教育規(guī)律，實施素質(zhì)教育。要潛心鉆研業(yè)務(wù)，勇于探索創(chuàng)新，不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)水平。

教師職業(yè)道德考核每學(xué)年進行一次，一般應(yīng)安排在學(xué)年度第二學(xué)期末進行。師德考核由各學(xué)校教師職業(yè)道德考核領(lǐng)導(dǎo)小組組織有關(guān)學(xué)生、家長、教師和學(xué)校教師職業(yè)道德管理機構(gòu)，分別打分，以無記名評價方式進行。考核結(jié)果設(shè)四個等次：優(yōu)秀、良好、合格、不合格。

政策規(guī)定，凡有下列9類情形之一者，年度師德考核認定為不合格，其中包括：

按照規(guī)定，教師職業(yè)道德考核結(jié)果在本單位范圍內(nèi)公示，并作為教師資格認定、崗位聘任、職務(wù)評聘、績效工資發(fā)放、表彰獎勵的重要依據(jù)。教師職業(yè)道德考核優(yōu)秀的教師，在崗位聘任、職務(wù)評聘、獎勵性績效工資發(fā)放、評選各類型骨干教師、表彰獎勵時，同等條件下優(yōu)先推薦。

師德考核為“不合格”等次的，當年不得參加各個層次評優(yōu)、評先，不得晉升教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子集體與教師本人進行誡勉談話，責令其作出書面檢查并限期改正。連續(xù)兩年師德考核為“不合格”等次的，學(xué)校要給予緩聘、待崗等處理。

今后，各縣（市、區(qū)）、各開發(fā)區(qū)教育局和各學(xué)校都要建立教師職業(yè)道德檔案，將每位教師各項教師職業(yè)道德評價數(shù)據(jù)、意見建議等信息和學(xué)校綜合考核結(jié)果進行匯總登記，存入學(xué)校教師職業(yè)道德檔案。