湘鄉市紀委監委堅持嚴管與厚愛相結合，以精準執紀問責護航脫貧攻堅，把思想政治工作貫穿始終，做到紀法約束有硬度、批評教育有力度、組織關懷有溫度，鼓勵扶貧干部放下“包袱”、積極作為。（6月2日湖南日報）

全面從嚴治黨，關鍵是從嚴治吏。要更好地推動工作，就需要嚴格管理干部隊伍，提供紀律保障，才能讓干部更好地前行。然而，基層干部工作千頭萬緒，他們不僅僅要面對自己沉重的工作壓力，還要面臨各種復雜的矛盾，尤其是“多干多錯，不干不錯”的錯誤思想，更是降低了干部工作上的積極性，這就需要通過精準執紀的方式，讓干部輕裝前行。

精準執紀，畫出從嚴治黨“硬杠杠”。不以規矩不能成方圓。要從嚴管理整個干部隊伍，對每一個干部都需要嚴格管理，對任何一個干部觸碰黨紀國法都不能徇私枉法，更需要把那些在崗位上不擔當不負責的干部“挑出來”，才能夠以嚴的態勢，嚴的標準，為黨員干部畫出“硬杠杠”。

精準執紀，揮好精準問責“指揮棒”。問責是從嚴管理干部的有效手段，能夠通過問責的方式，讓干部更好地明確自己的問題，也能夠以問責的方式，驚醒那些在工作上不擔當作為的干部，讓他們能夠擺正自己的位置，多在如何更好地推動工作上用心，而不再偷奸耍滑上想法，才能營造干事創業的好氛圍。

精準執紀，提振干部前行“精氣神”。在干部隊伍中，要對那些不履職盡責的干部進行批評教育，情節嚴重的要問責不手軟，對于表現優秀的干部，也需要加大關懷力度，讓他媽感受到組織的溫暖關懷，更需要及時地對干部進行談心談話，及時地解開他們思想上的“疙瘩”，讓他們輕裝前行，提振干部隊伍的精氣神。

人非圣賢孰能無過，知錯能改善莫大焉。黨員干部也是人，手握權力的他們，更容易犯錯，這就需要在執紀上更精準，才能夠幫助他們更快地發現問題，抓早抓小，防患于未然，及時地談心談話，放下沉重的負擔，才能及時地追趕上干部隊伍，更好地干事創業。（魏露）