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美容機構強制員工秀恩愛 不發朋友圈將被勸退

2019年05月16日07:33  來源:大河網—大河報

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  (原標題:不在朋友圈秀恩愛,要被公司勸退?)

  大河報·大河客戶端記者張朝

  本報訊將夫妻或情侶合影曬于朋友圈,沒有做到者,一律勸退!5月15日下午,濮陽一美容機構發布的這樣一則通知,在微博等平臺上傳播。對此通知,不少網友認為這不合適、涉嫌違法。大河報記者隨即進行了調查。

  該通知內容為:“為配合公司5月20日真愛見證系列活動,經公司行政部決定,所有員工有家庭或正在談戀愛(單身除外)必須在5月20日之前,將夫妻或情侶合影曬于朋友圈。公司行政部將逐一檢查,沒有做到者,一律勸退。”

  通知紅色抬頭為“李偉專業眼部整形”,下方落款為“李偉行政部”,發布日期2019年5月15日,通知上蓋有“河南李偉醫療美容有限公司”的紅色印章。

  對于此通知,有網友認為確實很“奇葩”,員工的個人微信朋友圈,不是企業的官微。員工的微信朋友圈屬于其個人空間,愛什么時間發布什么樣的內容,當由員工自主決定;相關企業也不應淆亂公私界限,強制要求員工夾帶“公貨”,干涉員工的私域自由。

  “企業的經營管理行為,最起碼要做到恪守法律規定,尊重員工權利,才能取得員工支持;否則,只會遭到員工反感。”一市民說。

  那么,此通知是真是假?當日下午3時40分許,大河報記者聯系上該美容機構一崔姓經理。

  崔經理受訪時說,有這個通知,但這只是他們內部員工的一個活動,為了內部一個效應,并不會真的去那樣做。隨后又說,他還不太清楚情況,需要和領導溝通,詢問下情況再給記者回電話。

  對此,河南晟大律師事務所律師王四化說,按照《勞動合同法》相關規定,用人單位與勞動者解除勞動合同的,須協商解除或勞動者的行為有違反勞動合同法之相關規定行為的。該公司所發布的通知中有關“沒有做到者,一律勸退”的內容,不能作為與勞動者解除合同的依據。

文章關鍵詞:美容機構 朋友圈 員工秀 奇葩 勞動合同法 微信 用人單位 私域 解除勞動合同 解除合同 責編:李婭
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