真金白銀獎勵又來了。2月28日，記者從鄭州市政府網站獲悉，鄭州2018年度促進建筑業持續健康發展政策獎勵申報工作已經啟動，申報時間為2019年2月27日—2019年3月20日。

　　申報需滿足啥條件？

　　注冊地在鄭州市的建筑業企業、勘察設計企業、監理企業等建筑企業，凡在2018年度取得滿足《鄭州市人民政府關于促進建筑業持續健康發展的實施意見》政策獎勵標準的業績，均可提出申請。

　　獎補標準有哪些？

　　根據《鄭州市建筑企業扶持政策獎勵標準》，主要包含6大獎項，分別為高資質企業遷入獎、資質升級獎、增產創收獎、大企業大集團獎、爭先創優、科技創新獎。申報成功的企業，最高有望獲得1000萬元的獎補資金。

　　獎勵標準明確指出，特級資質企業三年內年度產值達到100 億元的，一次性給予1000萬元獎勵；一級總承包企業三年內年度產值達到50 億元的，一次性給予 500萬元獎勵；綜合甲級和行業甲級資質的設計單位三年內年度產值達到 5 億元的，一次性獎勵200 萬元。

　　總承包企業晉升為特級的獎勵 300 萬元；首次晉升一級施工總承包資質的獎勵 30 萬元；設計企業晉升為綜合甲級的獎勵 300 萬元，設計企業首次晉升行業甲級的獎勵 100 萬元，監理企業晉升綜合資質的獎勵 50 萬元。

　　年產值 100 億元以上或年納稅 3 億元以上的，當年度一次性給予獎勵 100 萬元；年產值 50 億元以上或年納稅 1.5 億元以上的，給予獎勵 50 萬元；年產值 20 億元以上或年納稅 6000 萬元以上的，給予獎勵 10 萬元；對建筑業企業中年度納稅前 10 名，且超過上年度納稅額 20%的建筑企業，當年度給予一次性增加獎勵100 萬元。

　　首次入選中國 500 強、中國建筑業綜合實力 100 強或位次排名較上年前移 5 位以上的我市建筑企業，一次性獎勵 100 萬元。

　　對年產值首次超過 10 億元和 50 億元的裝配式生產基地等新興產業企業，分別一次性給予 50 萬元和100 萬元的獎勵。